先輩社員インタビュー
営業部
店舗運営社員 店舗運営責任者
（店長）
職場の雰囲気って？
チームワークを大切にする仲間
サンドラッグプラスで働く従業員は年齢層が幅広く、アットホームな雰囲気の中で働けるのが特徴です。社員同士のチームワークも高いため、とても働きやすい職場だと思います。
これが私の仕事
選ばれる店舗を目指して日々努力
店舗運営社員の仕事は、レジ・品出し、在庫管理、売場作り、商品発注などの店舗運営に関わる業務全般です。
店責の仕事は上記業務に加えて、店舗のマネジメント業務を行います。
シフトの作成や従業員に対して接客・業務の指導、担当SVと協力して売り込み品の選定等を行いながら店舗の売上目標や利益目標の達成に向けて取り組んでいます。
お客様から選ばれる店舗を目指して、『安心・信頼・便利』をモットーに店舗運営をしています。
私が驚いた！教育システム
きめ細かなカリキュラム
サンドラックプラスでは「15年カリキュラム」という教育システムがあるのですが、初めて聞いた時には正直、「15年も！？」と思いました（笑）
しかし実際に入社してみると、社員一人ひとりに応じて本当にきめ細かなカリキュラムが設計されていることに驚きました。それぞれのスキルに合わせて着実にステップアップを実現できるので、今では「15年かけてスペシャリストを目指したい」と強く感じています。